أعلن وزير العمل حسن رداد، اليوم، عن إطلاق النشرة الأسبوعية للتوظيف، والتي تتضمن توفير 9430 فرصة عمل بالتعاون مع 42 شركة من شركات القطاع الخاص، موزعة على 13 محافظة على مستوى الجمهورية، مع فتح باب التقديم طوال شهر أبريل 2026.
وأكد الوزير أن هذه الخطوة تأتي تنفيذًا لتوجيهات القيادة السياسية بالتوسع في إتاحة فرص عمل لائقة للشباب، وتعزيز التعاون مع القطاع الخاص باعتباره شريكًا رئيسيًا في دفع عجلة التنمية الاقتصادية، مشددًا على أهمية دعم سياسات دمج مختلف فئات المجتمع في سوق العمل، خاصة ذوي الهمم.
وأوضح رداد أن القطاع الخاص يلعب دورًا محوريًا في توفير فرص عمل حقيقية، والمساهمة في دعم الاقتصاد الوطني، لافتًا إلى توجيهاته لمديريات العمل بالمحافظات بضرورة تكثيف المتابعة الميدانية لضمان جدية الفرص المعلنة، والتأكد من التزام المنشآت بتطبيق الحد الأدنى للأجور وكافة الحقوق القانونية للعاملين، وصولًا إلى استلام الشباب وظائفهم بشكل فعلي ورسمي.
وجدّد الوزير دعوته لشباب مصر للإقبال على العمل في القطاع الخاص، مشيرًا إلى أن الدولة توفر برامج تدريب مهني مجانية لتأهيل الكوادر الشابة بما يتوافق مع متطلبات سوق العمل الحديثة.
من جانبها، أوضحت وزارة العمل أن النشرة تتضمن فرصًا متنوعة في عدد كبير من التخصصات، منها: التسويق، الموارد البشرية، الهندسة، الصيانة، المحاسبة، المبيعات، الإنتاج، الجودة، الأمن، والمخازن، إلى جانب وظائف في قطاعي الفندقة والمطاعم، وأعمال أخرى مختلفة، برواتب مجزية يتم تحديدها وفق طبيعة كل وظيفة ونتائج المقابلات الشخصية، مع الالتزام الكامل بالحد الأدنى للأجور وتوفير مظلة التأمينات الاجتماعية والصحية.
وأشارت الوزارة إلى تخصيص عدد من الفرص لذوي الهمم، في إطار توجه الدولة نحو تحقيق الدمج المجتمعي وتعزيز مشاركتهم في سوق العمل.
وتغطي فرص العمل محافظات: القاهرة، الجيزة، الإسكندرية، الفيوم، الغربية، المنيا، بني سويف، السويس، الأقصر، المنوفية، أسيوط، قنا، والبحر الأحمر.
وأوضحت الوزارة أن التقديم متاح من خلال الإدارة العامة للتشغيل بمقر الوزارة بمدينة نصر، أو عبر مديريات العمل بالمحافظات، وكذلك من خلال الموقع الرسمي للوزارة أو التواصل المباشر مع الشركات المعلنة، مؤكدة أن نشرة التوظيف تصدر بشكل أسبوعي في إطار جهود الدولة لتوفير فرص تشغيل حقيقية ومستدامة للشباب.
اقرأ أيضاً في آفاق عربية
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
💬 كن أول من يعلق! وقول رأيك
شاركنا رأيك حول هذا المقال، وناقش مع الآخرين في التعليقات
لا توجد تعليقات بعد.
كن أول من يشارك برأيه!